为进一步落实2023届毕业生就业攻坚行动的有关要求，以“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”、能力作风建设“工作落实年”为契机，深入推进我校毕业生就业工作。4月25日，学校召开2023届毕业生就业攻坚行动推进会。校长郑喜群、校党委副书记高宏，各学院、招生就业处负责人及相关人员参加会议。
会上，各学院负责人对毕业生就业情况、存在困难与下一步工作举措等方面进行了汇报。招生就业处负责人对我校毕业生就业工作整体进展进行了分析和说明，一是强化时间节点，扎实推进就业工期。明确5、6、7月重要时间节点的任务要求。二是从“就业指导、访企拓岗、招聘活动”三个方面汇报学期工作，提炼就业成效、指导工作方向。对下一步工作提出三点思路：一是加强毕业生就业思想引导，聚焦毕业生本身。二是注重访企拓岗实效，聚焦用人单位人才需求。三是聚焦毕业生就业能力提升，帮助毕业生增强就业竞争力。
高宏强调，目前学校就业工作还需进一步精准发力，一是要做到对毕业生的分类指导、精细服务，确保就业指导和帮扶工作取得实效。二是要高度重视教育部就业育人项目的申报和实施，加强与企业的深度合作，促进就业工作的高质量开展。三是加强就业育人队伍建设，对新人做好“传帮带”，不断提高业务能力，增强团队战斗力。
最后，郑喜群充分肯定了各单位就业工作的努力与付出。鉴于当前复杂严峻的就业工作形势，他提出四点工作要求。一是进一步落实四级包保责任制，攻坚阶段务必抓实抓好、做实做细，要把学生当亲人一样开展好促就业活动。二是以就业实效为目标，注重积累阶段性成果。以“比学赶帮超”的思想，改进工作方法、创新工作形式。三是把准绩效考核之尺，量准高质量发展之效。推进学院就业工作成效与学院领导班子年度考核挂钩。四是着力优化专业设置，更新教学内容，确保人才培养质量不断提高。培养出更多的满足社会发展需求、适应经济发展需要的优秀青年人才。
文/李冰 图/李启涛
